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仕事情報

事業内容・募集背景 2012年の文部科学省の調査では、特別支援学校や特別支援学級ではなく、
一般の小中学校の通常学級に通う子ども達の約6.8%が発達障害の心配がある可能性があるという結果が出ています。
そういった子ども達がそのまま大人になると、”生きづらさ” を抱えて生きることになります。

社会に適応できず、生活保護を受けて暮らすことになるかもしれません。
発達障害の心配のある子ども達に、優れた療育や適切な支援を提供することで、
その子の持つ”生きづらさ”を解消し、社会で活躍する人間に成長することが出来るのです。

私たちが運営している放課後等デイサービス・児童発達支援「ファーストドリーム」では、そういった発達に心配のある子ども達に対し、専門スキルを取り入れた個別支援・集団療育を通して社会で活躍できるよう支援しています。

この度、児童発達支援事業の立ち上げに伴い、現在3校のスクールを運営し、来年度には新たに4校のスクール開校を目指しています。

より多くの子ども達に安心で安全な療育環境を提供するため、高い志を持った熱い仲間を募集しております。
仕事内容 「ファーストドリーム」では、子ども達をただお預かりするだけの『預かり所であってはいけない!』という強い思いを持って『学・遊・働(がく・ゆう・どう)』というテーマのもと療育を行っております。

『学』んで、『遊』び、そして子ども達が将来一人立ちして『働』くことができる力を身に付けられるよう療育を行っています。

もちろん『学』ぶこと、『遊』ぶことは非常に大切ですが、私達は『働』くを一番大切にして療育を行っております。

今子ども達が『学』んで、『遊』んで楽しく過ごしていても、将来働く力が身に付かなかったらどうなってしまうと思いますか。

社会的に自立することができずに、大人になっても社会保障費で生活していくしかなくなってしまいます。

毎年莫大な額の社会保障費が障害を抱えた人たちに支給されています。

しかし子どものうちから適切な支援、効果的な療育を行うことで、その子達が将来社会で自立できるようになれば、将来の社会保障費を使わなくてよくなります。

そうすることで税金を他の社会保障に使うことができたり、税金の負担を軽くするなど、日本全体の制度改革にも貢献することができます。

子ども達の成長をサポートする、児童指導員、児童発達支援管理責任者となり、一緒に子ども達の未来だけでなく、日本全体の未来を明るくするための仕事をしてみませんか!?

【児童指導員】
発達障害の子どもに対する療育の提供。

ソーシャルスキルトレーニングや応用行動分析、TEACCHにペアレントトレーニングなど、専門知識を用いた療育を行って頂きます。

今はこういった専門知識をお持ちでない方も入社後に社内研修制度を設けておりますので、そこで専門知識を身に付け、子ども達が「夢に向かって社会に羽ばたける」ように療育を提供して頂きます。

【児童発達支援管理責任者】
子ども達への療育の提供の他、子ども達の個性に合わせた個別支援計画書の作成及び管理。

各スクールの責任者として、子ども達の療育の管理の他にスクール全体の運営管理もして頂きます。

スクールの運営管理を行うことで、ご自身の思い描く支援・療育の実現をし、それが一つの社会モデルとなり、地域・社会の療育の質が向上するようなスクールを作って頂きます。

児童福祉法に基づく、放課後等デイサービスの運営
療育を必要とする児童への支援、個別支援計画書の作成、保護者対応
療育を必要とする児童の送迎ドライバー
就業場所 ◎勤務地
現在開校している以下の3スクールのうちいずれかでの勤務となります
・ファーストドリーム瑞江(東京都江戸川区南篠崎町2-9-2)
・ファーストドリーム新堀(東京都江戸川区新堀1-9-18)
・ファーストドリーム上一色(東京都江戸川区上一色1-4-17)
東京都江戸川区瑞江、新堀、上一色の各教室
※希望の勤務地を最大限考慮致します。
雇用形態 正社員・パート
面接時に、正社員とパートどちらを希望されるかをお伝えください。
入社後に正社員→パート、パート→正社員へとキャリアチェンジすることも可能です。
給与 【正社員】
指導員/月給250,000円~350,000円
児童発達支援管理責任者/月給330,000円~400,000円

【パート】
指導員/時給:1,300円~1,600円(付加給含む)
昇給
賃金形態 月給制
通勤手当 実費全額支給 上限なし
賞与 年2回支給
待遇、福利厚生 【正社員、パート共通】
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費全額支給
・制服貸与
・研修制度
・社員寮あり
休日、休暇 【正社員・パート共通】
年間休日120日以上(正社員)
夏季休暇(4日)
冬季休暇(5日)
年次有給休暇
慶弔休暇

【正社員】
完全週休2日制(曜日はシフトによる)

【パート】
週1日以上(曜日はシフトによる)
加入保険等 雇用 労災 健康保険 厚生年金
就業形態 一般スタッフ(フルタイム・パートタイム)
マネージャー(フルタイム)
責任者(フルタイム)
就業時間 勤務時間:変形1年単位

【正社員】
1) 平日 10:00~19:00  11:00~20:00/通常
2) 土・祝・学校休業日 9:00~18:00
休憩:60分
休日:日曜 その他シフト制(週休2日制) お盆、年末年始休み
年間休日:120日

パート・アルバイトスタッフの方は、9:00~19:30のうち4時間~勤務可能(時間、曜日応相談)

ドライバーの方は下記勤務シフトより複数またはお一つお選び下さい。
1. 9:00~10:00
2. 13:00~14:00
3. 13:00~15:00
4. 17:00~18:00
5. 17:00~18:30
6. 17:00~19:00
雇用期間 雇用期間の定めなし(定年まで長く働けます)
研修制度 各種外部研修制度あり・資格取得制度あり
未経験者教育制度あり・ブラザーシスター制度あり
備考 マイカー通勤:原則不可 社員寮:あり

※事前に問い合わせフォームから、またはお電話にてお気軽にご連絡下さい。
採用担当者が分かりやすくご説明致します。

応募資格

年齢 不問
学歴 不問
対象となる方 【児童指導員】
学歴・資格・経験一切不問、未経験者・第二新卒歓迎

◆子どもが好きな方
・・・何よりも子ども達と関わるのが好きな方。子ども達は大人の裏表にはすぐに気がつきます。こちらが親身になれば、子ども達はそれだけのものを返してくれます。子ども達と真剣に向き合える方と働きたいと考えています。

◆人に教えるのが好きな方
・・・勉強だけでなく、子ども達が社会で生きていく為に必要な知識やスキルはたくさんあります。そういった「社会性」の向上の為に、子ども達の気持ちに寄り添い、ともに成長していける方と働きたいと考えています。

◆人と話すのが好きな方
・・・家庭や学校など、子ども達を取り巻く環境を総合的に支援する仕事です。保護者様や学校関係者、様々な人と密なコミュニケーションを取ることが得意な方と働きたいと考えています。

◆長く働ける環境で活躍したい方
・・・子ども達が大人になるまで、社会に出て自立するまで最後まで責任もって支援できる環境があります。一人一人の子ども達の将来に責任をもって働ける方と働きたいと考えています。
は是非、ご応募ください!

【児童発達支援管理責任者】
福祉・医療・介護・特別支援教育の現場での実務経験が5年以上ある方(介護業務、特別支援教育、相談、就業支援業務など)

児童、障害者、障害児への直接支援の実務経験が3年以上ある方
※現在、児童発達支援管理責任者の資格を持っていない方でもOK!
  入社後に児童発達支援管理責任者の資格を取得することが出来ます!

<特に歓迎する他の資格(資格手当あり)>
介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、保育士、小中高教員免許、社会福祉主事任用資格、医療福祉系国家資格など

※その他にも該当する資格が多数ございますので、上記資格がなくても類似の勤務経験をされている場合は、お気軽にご相談ください
経験等 (a) 指導員・保育士
児童指導員もしくは保育士、または障害福祉サービス経験者
(b) 児童発達支援管理責任者及び管理者
障害者に対する実務経験5年以上(必須)
障害児、児童、障害者に対する直接支援経験3年以上(必須)
放課後等デイサービス 従事経験あれば尚可
(c) 指導員(パート・アルバイト):不問
(d) ドライバー(パート・アルバイト):運転経験
免許資格 (b) 社会福祉主事任用資格、保育士、児童指導員、 精神障害者社会復帰施設指導員任用資格者、 訪問介護2級以上に相当する資格等 どれか一つあること
または、次の国家資格※所有者で障害者に対する実務経験3年以上 及び国家資格による業務に5年以上従事している者
※理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士 臨床心理士、教員免許所持者優遇
免許資格 (d) 普通自動車免許

事務所情報

事業所名 株式会社ファーストシーンエデュケーション
所在地 東京都江戸川区南篠崎町2-9-2 2階
電話番号 03-5666-5656
FAX 03-5666-5650
事業内容 児童福祉法に基づく放課後等デイサービスの運営
産業分類 医療,福祉のうち児童福祉事業
従業員数 企業全体:21人 うち女性:9人
定年制・再雇用 定年(満65歳) 再雇用制度:あり
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